Правовые и организационные аспекты мероприятий по противодействию коррупции в деятельности государственных и муниципальных служащих

В программу включены следующие темы: 

1.      Масштабы распространения коррупции в Российской Федерации и зарубежных странах по результатам отечественных и зарубежных исследований.

2.      Негативные социально-правовые последствия существования коррупции в  системе государственной гражданской службы. 

3.      Подходы к определению коррупции и выделению ее признаков в отечественной научной литературе, международных правовых актах и законодательствах зарубежных стран.

4.      Определение коррупции в российском законодательстве и проблемы его соотношения с другими нормативными правовыми актами.

5.      Характерные черты коррупции в системе государственной гражданской службы.

6.      Основные формы и виды коррупции в системе государственной гражданской службы.

7.      Факторы, детерминирующие коррупционное поведение государственных гражданских служащих.

8.       Достаточность и эффективность антикоррупционных запретов и ограничений в системе государственной гражданской службы.

9.      Институт конфликта интересов в системе государственной гражданской службы.

10. Ротация государственных гражданских служащих как мера предупреждения коррупции.

11. Значимость антикоррупционного образования государственных гражданских служащих.

12. Проблемы разграничения получения обычного подарка и взятки.

13. Контроль за доходами и расходами государственных гражданских служащих как мера предупреждения коррупции.

14. Уведомление о факте склонения государственного служащего в вступлению в коррупционное отношение как мера предупреждения коррупции.

15. Институт утраты доверия – новелла российского законодательства. 

Для зачисления необходимо высшее или среднее профессиональное образование.

Студенты, получающее высшее или среднее профессиональное образование, также могут пройти обучение, но с выдачей справки об окончании обучающей программы. Удостоверение о повышении квалификации или диплом о профессиональной переподготовке студент получит вместе с дипломом о высшем или среднем профессиональном образовании. 

Для зачисления необходимо предоставить копии документов:

- Документ о высшем (средне профессиональном) образовании. Студентам - справка об обучении.
- Документ, удостоверяющий личность и гражданство.
- СНИЛС.
- Фотография размером 3х4 (1 шт). 

Для иностранных граждан:

- копия документа, удостоверяющего личность и гражданство, либо иного документа, установленного для иностранных граждан;
- копия документа, подтверждающего факт изменения фамилии, имени или отчества, при их смене; 
- копия документа о среднем профессиональном и (или) высшем образовании ( для лиц, получивших профессиональное образование за рубежом - копия документа иностранного государства об образовании, признаваемого эквивалентным в Российской Федерации документу государственного образца об образовании, со свидетельством об установлении его эквивалентности, либо легализованного в установленном порядке, и приложения к нему, а также перевода на русский язык документа иностранного государства об образовании и приложения к нему, заверенные в установленном порядке по месту работы либо нотариально).

После окончания курса выдается удостоверение о повышении квалификации установленного образца.

Заявку на обучение или свои вопросы Вы  можете отправить на seminar@spbume.ru или позвонить нам по телефону +7 931-282-81-77